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2026年南平市城发人力资源服务有限公司 招聘公告 8.24

2026-08-24

根据工作需要,南平市城发人力资源服务有限公司现面向社会公开招聘工作人员2名,具体公告如下:

一、招聘岗位及要求

本次招聘工作人员2名,工作地点在南平市武夷新区。

序号

岗位名称

人数

年龄上限

基本要求

1

物业维修工程

1

55周岁

(1971年8月后出生)

持有高压电工证或低压电工证;五年及以上电工行业工作经验;基本掌握各类办公软件及常用办公设备;具备住宅物业项目工程维修经验优先考虑。

2

物业服务

项目经理

1

45周岁

(1981年8月后出生)

大专及以上学历;3年以上住宅物业项目管理工作经验;具备10万及以上平方米住宅物业项目管理经验者优先考虑。

注:具体岗位职责详见附件《岗位需求表》。

二、薪酬待遇

(一)薪资

1.物业维修工程:年收入约7万元(含绩效工资、个人部分五险一金及福利等)。

2.物业服务项目经理:年收入约8.2-9万元(含绩效工资、个人部分五险一金及福利等)。

(二)社会保险及福利:缴纳五险一金,享受工会、食堂、健康体检、职工宿舍(限外地人员)等福利。

三、招聘程序

(一)报名

报名时间:自2026年8月24日起,直至人员招满为止。

报名材料:填写《南平市城发人力资源服务有限公司招聘报名表》,报名表请至公告附件中下载,报名表发送至邮箱:npscfrl@163.com,邮件主题命名为“岗位名称+姓名”。

咨询联系:姜女士,联系电话:0599-8328001(咨询时间:工作日8:00-12:00,15:00-18:00)。

(二)面试本次招聘将采取面试方式进行,具体面试时间、地点另行通知。

(三)体检:面试合格者需进行体检,体检合格者进入录用程序。

(四)资格复审:对拟录用人员的身份信息、征信、无犯罪证明等材料进行审查。

(五)录用:人员录用关系为南平市城发人力资源服务有限公司劳务派遣,派遣至南平武夷新区城市服务有限公司工作,试用期2个月。

附件:1.南平市城发人力资源服务有限公司岗位需求表

2.南平市城发人力资源服务有限公司招聘报名表

 

附件1:岗位需求表.xlsx

附件2:南平市城发人力资源服务有限公司招聘报名表.docx

 

南平市城发人力资源服务有限公司

2026年8月24日

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